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曾子熙
曾子熙老师-核心课程-
目标
管理与计划落实
曾子熙老师
目标
管理
计划落实
曾子熙老师-核心课程-
目标
管理与计划落实 主讲:曾子熙老师 课程规划说明:
目标
管理就是一种业务管理和考核方法,使每一位管理人员或主管皆按其应该达成的
目标
与成果,
曾子熙
曾子熙老师-核心课程-
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管理与计划落实
曾子熙老师
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管理
计划落实
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管理与计划落实 主讲:曾子熙老师 课程规划说明:
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管理就是一种业务管理和考核方法,使每一位管理人员或主管皆按其应该达成的
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与成果,
朱湘勇
沙盘模拟:
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与计划管理系统提升课程
团队建设
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项目管理
沙盘模拟
湖南
沙漠掘金课程简介 “沙漠掘金”课程是检讨和训练团队系统思考和系统管理能力的专业沙盘课程,通过深度挖掘,对可能出现的信息、预测、规划、沟通、竞争、压力等问题进行多角
黄志新
KPI绩效考核+OKR
目标
工作法
阿米巴
合伙人制度
股权
薪酬
绩效
KPI绩效考核+OKR
目标
工作法 【培训大纲】 章节 科目 内容 引言 课前调查 1.心态学习:感恩心态、老板心态、员工心态 2.执行力学习:李云龙的执行力如何?
黄志新
目标
规划分解+组织架构设计
阿米巴
合伙人制度
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薪酬
绩效
目标
规划分解+组织架构设计 【培训大纲】 章节 科目 内容 引言 课前调查 1.心态学习:感恩心态、老板心态、员工心态 2.执行力学习:李云龙的执行力如何? 3.
方南
方南《业务骨干及储备干部管理技能提升训练》
管理能力提升
目标
管理
领导力
方南《业务骨干及储备干部管理技能提升训练》 【课程方式】讲授+小组讨论+视频教学+案例分析+实操演练 【课程大纲】 第一部分:管理面临的挑战与领导力的认识 一、新
王同
王同:《销售
目标
管理与计划执行》
营销管理
团队建设
执行力
《销售
目标
管理与计划执行》 (主讲:王同) 本课程已服务过:常州四药、爱茉莉化妆品、汾酒、澳优奶粉、青蛙王子、六个核桃... 您或您的企业是否碰到过这样的困扰:
方南
方南《OKR工作法》 —上接战略、下连执行的
目标
管理利器
OKR工作法
KPI
OKR开发
企业战略
方南《OKR工作法》 —上接战略、下连执行的
目标
管理利器 【课程收益】 1.准确把握OKR的内容、思想、理念及特点; 2.熟练掌握OKR开发的主要程序和工具; 3
方南
方南《通信运营商OKR工作法》 —上接战略、下连执行的
目标
管理利器
OKR
通信OKR
OKR工作法
方南《通信运营商OKR工作法》 —上接战略、下连执行的
目标
管理利器 【课程收益】 1. 正视移动通信运营商发展的趋势 2. 分析运营商管理中出现的新问题、新趋势
蒋海昌
打造优良队伍-新时代
目标
管理
目标
管理
盈利意义
总体流程
落地执行
沟通与面谈
一、
目标
管理介绍 1、
目标
管理简介 2、
目标
管理作用 3、
目标
管理推行前后 4、什么是合理的
目标
5、早期传统管理的
目标
二、
目标
管理意义与流程 1、
目标
管理核心
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